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Learning Analytics für BigBlueButton, auf Hochschulniveau

Die Stunde endet. Das Bild bleibt.

Sie haben diese Sitzungen längst gehalten. Jede einzelne bleibt erhalten und wird vergleichbar, sodass ein ganzes Semester etwas wird, das man ansehen kann. Wer gesprochen hat und wie lange, wie viel davon auf die Lehrperson entfiel, wer dabei war, ohne irgendetwas zu tun. Entwickelt und betrieben von einem zertifizierten BigBlueButton-Dienstleister.

Die Analyseebene

Dashboards, keine Downloads.

Filtern Sie nach Datum, nach Meeting oder nach Person, und der ganze Bildschirm antwortet auf das, was Sie gewählt haben. Es ist dieselbe Ansicht, die Ihr Team nächsten Monat öffnet, und den Monat danach.

Filter

  • Datum
  • Meeting
  • Teilnehmende

Meetings

12,480

Teilnehmende

38,214

Gesamte Meetingzeit

9,412 h

Meetings pro Tag im Schnitt

138

Durchschnittliche Dauer

47 min

Nachrichten im öffentlichen Chat

214,880

Nutzende / Meetings pro Tag

Die gehaltenen Sitzungen, gegen die Menschen darin

SitzungenTeilnehmende

Nutzung der Funktionen

Anteil der Sitzungen, die das jeweilige Werkzeug geöffnet haben

Meetingdauer nach Tageszeit

Lehrlast, Wochentag gegen Uhrzeit

Rollen der Teilnehmenden

Wer im Raum war, und in welcher Rolle

Zuschauer 82%

Moderator 15%

Präsentator 3%

Antwortquote bei Umfragen

Von allen, die hätten antworten können

Meeting-Kennzahlen

Eine Zeile pro Meeting, über den gewählten Zeitraum

MeetingSitzungenLernendeGesprochenWhiteboard
BIO-2011643871%24%
LAW-1181324254%61%
ENG-330962983%12%
MTH-1052105138%48%

Wörter in den Meetingnamen

Wie das Personal seine Sitzungen tatsächlich genannt hat

Tägliche Whiteboard-Aktionen

Zeichenaktivität über das Jahr

Meetings pro Monat

Ein Quadrat pro Tag, über das Jahr

Je dunkler, desto voller. Die Lücken sind die Ferien.

Was bereits gebaut ist

11

Dashboards, gruppiert in fünf Familien

46

Diagramme insgesamt, ab dem ersten Tag verfügbar

12

Diagrammarten, von einer einzelnen Zahl bis zur Heatmap

100%

Ihrer Sitzungen bleiben erhalten, Kurs für Kurs, Semester für Semester

Nach Ihrer Frage gebaut

Das zwölfte Dashboard ist das, nach dem nur Sie fragen.

Elf Dashboards decken ab, was jede Hochschule fragt. Das, was Ihnen am meisten bedeutet, ist meist nicht darunter, und genau das kann ein festes Panel nie leisten. Wenn Sie die Frage beschreiben können, können wir die Ansicht bauen.

  • Laufen unsere Abendsitzungen anders als die am Tag?
  • Welche Räume haben nach der vierten Woche aufgehört, das Whiteboard zu nutzen, und stieg dort der Chat?
Stellen Sie uns Ihre Frage
  1. Schritt 01

    Sie fragen in Ihren eigenen Worten

    Keine Abfragesprache, keine Ticketvorlage. Ein Satz einer Studiengangsleitung in einer E-Mail genügt zum Anfangen, und wenn die Frage sich als zwei Fragen entpuppt, sagen wir das.

  2. Schritt 02

    Wir modellieren sie auf dem, was schon da ist

    Fast jede neue Frage ist ein neuer Blick auf das, was wir ohnehin aufbewahren, und nicht etwas neu zu Erhebendes. Deshalb ist die Antwort meist ein Termin und kein Projekt.

  3. Schritt 03

    Sie erscheint neben den anderen

    Dieselben Filter, dieselben Berechtigungen, dieselben Exporte wie überall sonst. Es ist kein einmaliger Bericht, der einmal herumgeschickt wird. Es ist ein Dashboard, das Ihr Team im nächsten Semester wieder öffnet, ohne uns zu fragen.

Was die Plattform beantwortet

Die Fragen der Hochschulanalytik, beantwortet im Seminarraum selbst.

Eine Analyseplattform für die Hochschule sieht von einer Online-Stunde nur einen Anwesenheitshaken, weil das alles ist, was das LMS ihr übergibt. BBB Analytics beginnt dort, wo dieser Haken endet: in der Sitzung selbst, wo das Sprechen, der Chat, die Umfragen und das Whiteboard sind.

Abbildung 1

Wer hat teilgenommen, und wer nicht?

Anwesenheit ist nicht Beteiligung. Der Unterschied ist auf einen Blick sichtbar.

AttendedSpoke at least once

Nichtbeteiligungsquote für jedes Meeting, und der Passivanteil jeder einzelnen Person darin.
Abbildung 2

War das eine Vorlesung oder ein Gespräch?

Das Verhältnis zwischen der Person vorne und allen anderen.

ModeratorViewerPresenter

Das synchrone Vermittlungsverhältnis: wie viel des Sprechens auf die Moderation entfiel, zwischen Sitzungen vergleichbar.
Abbildung 3

Was hat die Sitzung tatsächlich genutzt?

Folien, Whiteboard, Umfragen, Chat und Breakout-Räume. Wie viele, und wie oft.

Ein Index der Werkzeugvielfalt je Meeting, damit sich ein Kurs, der sich auf ein Werkzeug stützt, von einem unterscheidet, der sie wirklich mischt.
Abbildung 4

Wie läuft der Kurs, nicht nur diese Stunde?

Dieselben Fragen über ein Semester statt über einen Vormittag.

Vergleichen Sie eine Reihe von Meetings mit der Reihe davor, an denselben Maßen.

Wer es öffnet

Fünf Personen, fünf Fragen, ein Ort für die Antworten.

Eine Hochschule entscheidet im Gremium. Ein Dekan, eine Studiengangsleitung, die Person, die das Seminar hält, die Qualitätssicherung, das Team, das die Server betreibt. Fünf Menschen, die nie im selben Raum sitzen, jeder mit einer eigenen Frage. Das sind die Fragen, die uns gestellt werden.

  • Dekan oder Vizepräsidentin

    Über ein Jahr Lehre: welche Sitzungen waren ein Gespräch und welche eine Übertragung?

    Das synchrone Vermittlungsverhältnis, für jedes Meeting berechnet: der Anteil des Sprechens, der auf die Moderation entfiel. Eine Sitzung ist eine Anekdote. Ein Jahr davon ist ein Argument.

  • Studiengangs- oder Modulverantwortung

    Welche Gruppen wurden im Lauf des Semesters still, und in wessen Sitzungen?

    Nichtbeteiligungsquote und Stilleanteil, Meeting für Meeting, mit einer Beteiligungskurve innerhalb jeder einzelnen. Die Richtung wird sichtbar, solange noch Zeit zum Handeln bleibt.

  • Lehrende oder Seminarleitung

    Von den achtunddreißig im Raum: wie viele haben überhaupt etwas getan?

    Jede teilnehmende Person trägt einen Aktivitätswert und die längste Zeitspanne ohne jede Handlung. Wer zu allem kommt und nie gehört wird, ist auf einer Anwesenheitsliste unsichtbar und hier offensichtlich. Das ist ein Anlass zuzugehen, keine Note.

  • Qualitätssicherung und Akkreditierung

    Zeigen Sie mir die Belege hinter der Aussage zur Beteiligung im Jahresbericht.

    Begutachtungen verlangen Belege über Lehre, die niemand aufbewahrt hat. Hier bleibt sie erhalten, auf der Ebene, auf der ein Bericht geschrieben wird, und lässt sich in dem Format ausgeben, das ein Gremium erwartet.

  • Leitung digitale Lehre oder IT

    Für welche Stunden sind wir ausgelegt, und wurden die Werkzeuge, für die wir im September geschult haben, im November noch benutzt?

    Last nach Tageszeit und Wochentag, und die Werkzeugvielfalt Meeting für Meeting verfolgt statt abgefragt. Beides kommt aus denselben Tabellen.

Wie tief es reicht

Von der Zahl zum Grund.

Die meisten Auswertungen hören bei der Zahl auf. Die Frage, die etwas ändert, ist die nächste: warum sieht das so aus. Sie zu beantworten heißt, von einem Jahr voller Meetings bis zu einer einzelnen Person in einer einzelnen Sitzung zu gehen, ohne das Werkzeug zu wechseln.

  • Die Zahl

    Was geschehen ist. Anzahlen, Dauern, Anteile und Verteilungen, für eine Live-Lehre, die bisher keine Spur hinterlassen hat.

  • Der Grund

    Warum es so aussieht. Gehen Sie von einem Jahr voller Meetings zu einer einzelnen Person in einer einzelnen Sitzung. Schneiden Sie dieselbe Kennzahl nach Tageszeit, nach Rolle, nach dem, was das Meeting gestartet hat, oder nach Breakout-Raum gegen Hauptraum.

Datenverantwortung

Wo die Daten liegen, und wer sie öffnen kann.

Für eine Hochschule ist das kein Kriterium unter fünf. Es ist das Tor. Deshalb wird es hier beantwortet und nicht in einem späteren Gespräch, und was folgt, ist der tatsächliche Betrieb der Plattform.

Ein benannter Ort
Die Plattform läuft auf Infrastruktur von RIADVICE, an einem Standort, der in Ihrem Vertrag benannt wird statt vage zu bleiben. Nichts ist über eine geteilte Analyse-Cloud verstreut, auf die Sie nicht zeigen können.
Geöffnet nach Rolle
Eine Qualitätsbeauftragte und ein externer Gutachter öffnen jeweils die Dashboards, die Sie ihnen freigegeben haben, und sonst nichts. Zugriff wird in der Plattform vergeben, nicht durch Weiterleiten einer Tabelle.
Eine Plattform nur für Sie
Wenn Ihre Richtlinie es verbietet, dass die Analytik auf etwas Geteiltem liegt, stellen wir eine eigene Plattform allein für Ihre Hochschule auf. Sagen Sie es früh, und wir schneiden sie mit Ihnen zu.
Was es liest, und was nicht
Es liest die Ereignisse, die BigBlueButton ohnehin über eine Sitzung erzeugt, einschließlich des Chats, den Ihre Lehrenden bereits sehen. Keine Aufzeichnung wird ausgewertet, keine Kamera gelesen, und nichts versucht daraus Aufmerksamkeit oder Stimmung abzuleiten.
Die DSGVO, von der Architektur beantwortet
Eine Hochschule muss sagen können, wo personenbezogene Daten liegen, wer sie verarbeitet und unter welchem Vertrag. Die Plattform läuft an einem benannten Ort unter Vertrag mit uns, deshalb haben diese Fragen kurze Antworten. Wir halten sie vor jedem Pilotbetrieb schriftlich fest.

Anmerkung zur Methode

Was diese Zahlen sind, und was nicht.

Alles hier beschreibt, was sich in einer aufgezeichneten Sitzung beobachten lässt: wer gesprochen hat, wer geschrieben hat, welche Werkzeuge geöffnet wurden. Es sind keine Maße für Aufmerksamkeit, Motivation, Verständnis oder Lernergebnisse. Sie sind da, um ein fachliches Gespräch über Lehre zu stützen, nicht um es zu ersetzen und nicht um über eine Person zu urteilen.

Zertifizierter BigBlueButton-Dienstleister

Herausgegeben und betreut von RIADVICE

Das Team hinter BBB Analytics ist ein zertifizierter BigBlueButton-Dienstleister und betreibt BigBlueButton für Hochschulen an jedem Werktag. Die Zahlen und die Menschen, die sie erklären können, kommen aus derselben Quelle. Eine Frage zu einer Zahl wird kein Support-Ticket.

Richten Sie es auf ein Semester, das Sie schon gehalten haben.

Bringen Sie eine einzige Lehrveranstaltung mit. Wir modellieren sie, stellen die Dashboards auf Ihren Daten auf und zeigen Ihnen den Gesamtblick, bevor Sie sich zu irgendetwas verpflichten.